https://lv.sputniknews.ru/20251211/gde-latviytsy-khoteli-bolshe-vsego-rabotat-v-2025-godu-31732308.html
Где латвийцы хотели больше всего работать в 2025 году
Где латвийцы хотели больше всего работать в 2025 году
Sputnik Латвия
Банки и государственный сектор стали самыми привлекательными сферами деятельности для латвийцев в 2025 году, но многие вообще не хотят работать в Латвии 11.12.2025, Sputnik Латвия
2025-12-11T21:30+0200
2025-12-11T21:30+0200
2025-12-11T21:30+0200
новости латвии
латвия
swedbank
работа
средняя зарплата
https://cdnq1.img.sputniknewslv.com/img/844/41/8444184_22:0:2178:1213_1920x0_80_0_0_e916003723994f2e3e942a7df8d0991c.jpg
РИГА, 11 дек - Sputnik. Самыми привлекательными работодателями в Латвии в этом году признаны Swedbank и Информационный центр Министерства внутренних дел, сообщили в агентстве по брендингу работодателей Instar. Согласно исследованию ожиданий сотрудников и репутации работодателей, в 2025 году Swedbank признан самым привлекательным работодателем в Латвии - работать в этом банке хотели бы 51% опрошенных. В список самых привлекательных работодателей также вошли Информационный центр Министерства внутренних дел, Latvenergo, Latvijas mobilais telefons (LMT), Министерство иностранных дел, SEB banka, Рижский аэропорт, Управление по делам гражданства и миграции (PMLP), банк Citadele и Luminor Bank. Самым привлекательным работодателем в частном секторе в 2025 году признан Swedbank. Среди наиболее высоко оцененных работодателей частного сектора также упоминаются Latvenergo, LMT, SEB banka, Рижский аэропорт, банк Citadele, Luminor Bank, Microsoft Latvia, Tet и Augstsprieguma tīkls. В то же время самым привлекательным работодателем в государственном секторе в этом году признан Информационный центр Министерства внутренних дел. Среди наиболее высоко оцененных работодателей государственного сектора также указаны Министерство иностранных дел, PMLP, Латвийский университет, Министерство образования и науки, Министерство финансов, Государственное агентство цифрового развития (VDAA), Министерство обороны, Рижский технический университет и Министерство юстиции. Руководитель Instar Керсти Ванаса указала, что сильный бренд работодателя является конкурентным преимуществом и основой непрерывности деятельности компании.Согласно результатам исследования, по сравнению с прошлым годом ожидания по размеру нетто-зарплаты у респондентов из Латвии выросли. Фактическая средняя нетто-зарплата в 2025 году составляет 1443 евро, тогда как ожидаемая нетто-зарплата - 2422 евро в месяц. Также в 2025 году 23% респондентов хотели бы работать как самозанятые. Большинство - 40% - предпочли бы трудоустройство в государственном секторе. При этом 33% отдают предпочтение частному сектору, а 3% хотели бы работать в неправительственном секторе. Данные свидетельствуют, что в 2025 году тремя важнейшими факторами при выборе работы для респондентов являются зарплата выше среднего, хорошие возможности для повышения оплаты труда и позитивная внутренняя атмосфера. Из-за кризисов последних лет 26% респондентов не уверены, что смогут найти работу, соответствующую их ожиданиям. Большинство - 90% - надеются найти работу в Латвии, однако 48% были бы заинтересованы в возможности работать за границей по своей профессии. Результаты исследования показывают, что при поиске работы и информации о работодателях 90% респондентов считают важными каналами платформы с вакансиями и сайты самих работодателей. За ними следуют рекомендации от нынешних сотрудников, семьи и друзей - их считают важными соответственно 88% и 77% опрошенных. С марта по июнь этого года Instar провела исследование ожиданий сотрудников и репутации работодателей в странах Балтии, в котором было собрано почти 9000 ответов. В Латвии в исследовании приняли участие 783 работника и студента.
https://lv.sputniknews.ru/20251125/nado-radovatsya-chto-voobsche-est-rabota-nadbavki-za-sverkhurochnye-mogut-snizit-vdvoe-31585227.html
латвия
Sputnik Латвия
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2025
Sputnik Латвия
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Новости
ru_LV
Sputnik Латвия
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
https://cdnq1.img.sputniknewslv.com/img/844/41/8444184_292:0:1909:1213_1920x0_80_0_0_ebeac2d9e3aa7206e4960959eac47a8c.jpgSputnik Латвия
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
новости латвии, латвия, swedbank, работа, средняя зарплата
новости латвии, латвия, swedbank, работа, средняя зарплата
Где латвийцы хотели больше всего работать в 2025 году
Банки и государственный сектор стали самыми привлекательными сферами деятельности для латвийцев в 2025 году, но многие вообще не хотят работать в Латвии
РИГА, 11 дек - Sputnik. Самыми привлекательными работодателями в Латвии в этом году признаны Swedbank и Информационный центр Министерства внутренних дел, сообщили в агентстве по брендингу работодателей Instar.
Согласно исследованию ожиданий сотрудников и репутации работодателей, в 2025 году Swedbank признан самым привлекательным работодателем в Латвии - работать в этом банке хотели бы 51% опрошенных.
В список самых привлекательных работодателей также вошли Информационный центр Министерства внутренних дел, Latvenergo, Latvijas mobilais telefons (LMT), Министерство иностранных дел, SEB banka, Рижский аэропорт, Управление по делам гражданства и миграции (PMLP), банк Citadele и Luminor Bank. Самым привлекательным работодателем в частном секторе в 2025 году признан Swedbank.
Среди наиболее высоко оцененных работодателей частного сектора также упоминаются Latvenergo, LMT, SEB banka, Рижский аэропорт, банк Citadele, Luminor Bank, Microsoft Latvia, Tet и Augstsprieguma tīkls. В то же время самым привлекательным работодателем в государственном секторе в этом году признан Информационный центр Министерства внутренних дел. Среди наиболее высоко оцененных работодателей государственного сектора также указаны Министерство иностранных дел, PMLP, Латвийский университет, Министерство образования и науки, Министерство финансов, Государственное агентство цифрового развития (VDAA), Министерство обороны, Рижский технический университет и Министерство юстиции.
Руководитель Instar Керсти Ванаса указала, что сильный бренд работодателя является конкурентным преимуществом и основой непрерывности деятельности компании.
Согласно результатам исследования, по сравнению с прошлым годом ожидания по размеру нетто-зарплаты у респондентов из Латвии выросли. Фактическая средняя нетто-зарплата в 2025 году составляет 1443 евро, тогда как ожидаемая нетто-зарплата - 2422 евро в месяц.
Также в 2025 году 23% респондентов хотели бы работать как самозанятые. Большинство - 40% - предпочли бы трудоустройство в государственном секторе. При этом 33% отдают предпочтение частному сектору, а 3% хотели бы работать в неправительственном секторе.
Данные свидетельствуют, что в 2025 году тремя важнейшими факторами при выборе работы для респондентов являются зарплата выше среднего, хорошие возможности для повышения оплаты труда и позитивная внутренняя атмосфера. Из-за кризисов последних лет 26% респондентов не уверены, что смогут найти работу, соответствующую их ожиданиям. Большинство - 90% - надеются найти работу в Латвии, однако 48% были бы заинтересованы в возможности работать за границей по своей профессии.
Результаты исследования показывают, что при поиске работы и информации о работодателях 90% респондентов считают важными каналами платформы с вакансиями и сайты самих работодателей. За ними следуют рекомендации от нынешних сотрудников, семьи и друзей - их считают важными соответственно 88% и 77% опрошенных.
С марта по июнь этого года Instar провела исследование ожиданий сотрудников и репутации работодателей в странах Балтии, в котором было собрано почти 9000 ответов. В Латвии в исследовании приняли участие 783 работника и студента.