РИГА, 6 ноя — Sputnik. В Латвии не хватает примерно 10 тысяч специалистов по точным наукам, потому что из-за более высоких зарплат они уезжают работать за границу, заявил на Латвийском радио заместитель госсекретаря Министерства экономики по вопросам предпринимательства Раймондс Алексеенко.
Он добавил, что точных расчетов дефицита рабочей силы пока нет, но это одна из причин, по которым Минэкономики подало на рассмотрение правительству проект правил об облегчении в привлечении иностранных специалистов по 303 профессиям в сферах науки, информационных технологий и коммуникаций, обрабатывающей промышленности, электротехники, энергетики, строительства, финансового анализа и управления рыболовными судами. В списке также значатся пилоты самолетов и врачи-специалисты.
"Чтобы выявить профессии с выраженной нехваткой специалистов, нужно говорить с работодателями. Это нормальная практика, так как в привлечении специалистов из других стран участвуют все европейские государства, и между ними существует конкуренция. Например, Польша привлекает хороших специалистов с Украины", — рассказал Алексеенко.
Правила будут рассмотрены правительством на завтрашнем заседании 7 ноября.
С предложением Минэкономики не согласны представители министерства юстиции, возглавляемого Дзинтарсом Расначсом (от нацобъединения VL-TB/LNNK) и министерства охраны среды и регионального развития, возглавляемого Каспарсом Герхардсом (также VL-TB/LNNK). Министерства предлагают вместо того, чтобы зазывать в Латвию иностранцев, возвращать на родину эмигрировавших латышей.
Несмотря на острую нехватку специалистов, нанимать беженцев никто не спешит. По результатам исследования Citadele Index, только 14% предпринимателей или руководителей предприятий признали, что были бы готовы взять на работу беженцев с Ближнего Востока или из Северной Африки, 58% представителей бизнеса заявили, что такую возможность вообще не рассматривают, а 20% опрошенных сказали, что скорее всего не готовы.
